企業理念
philosophy
Ⅰ. 一人ひとりが
社会に活かされていることに感謝し
調和の心を持って業務に専念し
自他共の成長・繁栄・幸福を目指す。
Ⅰ. 共存共栄の精神に則り、
雇用の創出・会社の発展を通し
広く社会、文化、福祉に貢献していく。
Manpower Policy & Kindness
心豊かな人間力の開発と
「人」に「社会」に親切な人材の創出
Mission
「人は財（たから）」「心こそ大切」
私たちは、人材は“人財”と考えます。
働く一人ひとりが
仕事に対する「責任感と誇り」、
そして「やりがいと喜び」をもって
“心”から輝いていける。
ご契約企業様に
質の高い人材サービスの提供と、
より多くの雇用の機会を創っていく事。
きわめて感覚的で難しい
「心豊かで信頼される人材の育成」
への取り組み。
これが私たちの社会的使命と考えます。
会社概要
企業情報
| 社名 | 株式会社エム・ケイヒューマンネット |
|---|---|
| 設立 | 2002年3月25日 |
| 代表者 | 宮里 昇吾 |
| TEL/FAX |
|
| 資本金 | 2000万円 |
| 厚生労働大臣許可番号 | 派27-03-0285・27-ユ-030187 |
| 加盟団体 | 社団法人 日本人材派遣協会 |
| 主な取引き先 （順不同・敬称略） |
シャープマーケティングジャパン株式会社
ダイキン・コンシューマ・マーケティング株式会社 ダイキンHVACソリューション近畿株式会社 株式会社三菱電機ライフネットワーク パナソニックマーケティングジャパン株式会社 日立グローバルライフソリューションズ株式会社 大阪ガス株式会社 東邦ガス株式会社 関西ビジネスインフォメーション株式会社 中央電工株式会社 上新電機株式会社 株式会社コジマ 株式会社ドウシシャ 株式会社ヤマダ電機 ダイソン株式会社 株式会社ジェイコムウエスト アイロボットジャパン合同会社 セ－ルス･オンデマンド株式会社 株式会社富士通ゼネラルフィールドセールス 株式会社MTG ブラザー販売株式会社 ケルヒャージャパン株式会社 ソフトバンク株式会社 株式会社コロナ イオンリテール株式会社 ニン株式会社
株式会社フジキ工芸産業
アンカー・ストア株式会社 ソニーコンスーマーセールス株式会社 株式会社シティライフ 株式会社ソフト99コーポレーション ライクスタッフィング株式会社 株式会社ヒューマネクス 株式会社新通エスピー HARIO株式会社 株式会社Nex-T 象印マホービン株式会社 東京ガステレマーケティング株式会社 リンナイ株式会社 リンナイネット株式会社 株式会社ノーリツ ファミリーイナダ株式会社 レイコップジャパン株式会社 株式会社富士通ゼネラル 株式会社エントリージャパン 株式会社べイ・コミュニケーションズ 株式会社PHコミュニケーションズ 株式会社Kirala ヤマゼンクリエイト株式会社 アイリスオーヤマ株式会社 バルミューダ株式会社 |
| 労働者派遣事業所の情報提供 |
派遣料金のマージン率 派遣労働者等の教育訓練実績 雇用安定措置を講じた人数 |
アクセス
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大阪オフィス（本社）
〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場2-3-6
第一住建 長堀橋駅前ビル6FTEL：06-6266-4800 FAX：06-6266-4810
周辺情報
- 地下鉄長堀鶴見緑地線、堺筋線「長堀橋駅」 2B出口より北へ徒歩1分
- 大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」より東へ徒歩10分
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東京オフィス
〒111-0055
東京都台東区三筋2-22-4 サンティ－エ三筋ビル2FTEL：03-5825-4305 FAX：03-5825-4306
周辺情報
- 都営地下鉄 大江戸線「新御徒町駅」 から東へ徒歩4分
- JR山手線、京浜東北線「御徒町駅」から東へ徒歩16分
- 時計・メガネの須賀のとなりのビルです。
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名古屋オフィス
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル3FTEL：052-581-4800 FAX：052-581-4801
周辺情報
- JR東海線、近鉄「名古屋駅」から徒歩7分
- 市営地下鉄桜通線 「国際センター駅」から徒歩8分
沿革
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2002年 3月
人材派遣事業会社として設立
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2002年 7月
人材派遣業・人材紹介業として業務開始
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2007年 10月
販売パートナー研修センター開設
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2008年 4月
東海エリア業務開始
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2011年 3月
東京オフィス開設
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2012年 4月
イベント事業に本格参入
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2012年 8月
設立10周年
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2012年 9月
名古屋オフィスを開設
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2012年 12月
マンション内覧事業参入
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2012年 12月
プライバシーマーク取得
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2013年 8月
大阪本社 長堀橋に移転
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2015年 12月
派遣法改正に伴う大型新システムの導入
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2017年 3月
設立15周年
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2017年 4月
厚生労働省より優良派遣事業者認定を取得
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2017年 5月
企業主導型保育事業として「きぼう保育園」を開園
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2018年 5月
首都圏・北陸エリアにて通信事業に本格参入
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2019年 4月
企業主導型保育園 きぼう保育園を包括したプライバシーマークを取得
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2020年10月
中国エリアに本格参入
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2022年 3月
設立20周年
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2022年 9月
大阪本社 増床・リニューアル
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2023年 2月
九州エリアに本格参入
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2023年 8月
代表取締役 交代
宮里昇吾 代表取締役に就任
車田博幸 取締役会長に就任 -
2024年 2月
東北エリアに本格参入
優良派遣事業とは？
これからも社会的責任を十分に認識し、以下の行動指針を遵守いたします。
- 労働者と企業を結びつける人材派遣事業の社会的役割を自覚し、派遣社員の個人情報と派遣先企業に関する情報の保護に十分留意しつつ、民間事業としての特性を活かし労働市場の需給調整に貢献します。
- 派遣社員の人格、個性を尊重し、安心・安全で働きやすい環境を確保するとともに、キャリア形成を支援します。
- 事業に関する情報の開示に努め広く社会とのコミュニケーションを行い、透明性の高い事業運営を行います。
- 人材派遣事業の運営に携わるすべての社員が法令遵守を徹底し、派遣に関する法令・契約を遵守しない派遣先企業には厳正な態度で臨み、適正な運用を促します。
また、当社は下記をはじめとする各種労働関連法制を順守し、適法適正、健全に事業を行っております。
- 労働者派遣法
- 職業安定法
- 労働契約法
- 労働基準法
- 労働安全衛生法
- 労働者災害補償保険法
- 雇用保険法
- 健康保険法
- 厚生年金保険法
