人材派遣とは？
人材派遣とは、特定のスキルや実務歴がある経験豊富なスタッフを、人材が足りない・または育成を考えている企業へ派遣することです。
正社員と派遣の大きな違いは、雇用主が実際に働く企業と異なることです。正社員やアルバイト等は、実際に勤務している会社が雇用主となりますが、派遣の場合は、登録いただいたスタッフの雇用主はエムケイ・ヒューマンネットとなります。派遣スタッフと派遣会社との雇用関係は、就労先が決まった時点で初めて成立いたします。
人材紹介とは？
人材紹介とは、エム・ケイヒューマンネットにご登録いただいているスタッフを紹介・斡旋することです。
人材派遣との大きな違いは、雇用主がエム・ケイヒューマンネットではなく、紹介先企業との直接雇用になります。勤務条件や環境など、双方がうまくマッチングするまで、私たちがサポートいたします。
また、ゆくゆくはスタッフを正社員として登用することを考えている、長期的な勤務を希望するスタッフにむけて、長く定着してもらいたい企業様とのマッチングも行っております。
業務委託とは？
業務委託とは、派遣先企業からお仕事の依頼を受け、「仕事の指示命令」「雇用契約」についてはすべてエム・ケイヒューマンネットで結ぶというものです。
エム・ケイヒューマンネットが一任して業務を請け負っている状態となるため、雇用主もお仕事の連絡・依頼もすべて私たちが行います。スタッフは派遣先企業から連絡を受けることなく業務を行いますが、販売職のため、臨機応変な対応を求められることもあります。
販売スタッフに特化した多様な仕事をご紹介
エム・ケイヒューマンネットでは、家電製品などの説明や理美容商品などの体験型販売、アパレルから和装のファッション紹介など、店頭販売を中心としたお仕事のご紹介、マッチングサービスを行なっています。
弊社にご登録いただいた後、お持ちのスキルやこれまでの経験に合わせた、あなたにマッチしたお仕事をご紹介いたします。一日だけのイベントスタッフや常勤スタッフまで、あなたの魅力を活かせるフィールドをご提案します。
お仕事内容を一部ご紹介
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店頭販売
商材の魅力や使い方をお客様に分かりやすく説明し、販売につながるよう会場を盛り上げる役目があります。
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配布誘導
街頭や人の集まる場所にてチラシなどの配布を行い、企業認知や店舗来店につなげるお手伝いを行います。
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試飲試食
スーパーや小売店などで新製品の試飲試食を実施し、商品の販売促進や認知度アップに貢献します。
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ＭＣ･各種司会
イベント内容を理解し、ただ原稿を読むだけではなく会場を盛り上げて売上・販売促進商品の認知度アップに貢献します。
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着ぐるみ
顔は見えなくてもイベントで一番注目される、欠かせない存在です。マナーや動作などのレクチャーも事前に受講可能です。
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設営･撤収
イベント会場にて什器搬入･設営･撤収作業を行います。現地での販売員作業を含めた内容もお願いすることがあります。
人材派遣だけでなく、人材紹介予定派遣も行っています
紹介予定派遣とは、ゆくゆくはスタッフを正社員として登用することを考えている、長期的な勤務を希望する企業とスタッフをマッチングさせることです。
取引先企業に候補者を紹介し、雇用が決定した際には、企業と直接契約を結びます。エム・ケイヒューマンネットでは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後、正社員や契約社員になるためのフォローやヒアリングを行います。仕事内容や職場環境をじっくり見極めて肌感覚で就労体験ができるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動を行うことができます。
MERIT
01
ミスマッチを防ぐ
せっかく働いても「イメージしていた仕事と違う」「社風が自分にあわない」。そう思ったことはありませんか？
派遣期間中にお仕事内容や職場環境をチェックして、正社員として働きたい会社かどうか考えることができます。
MERIT
02
チャンスが増える
やる気はあるけれど就職できないのでは？自分のスキルが活かせるだろうか？と考えていませんか？
紹介予定派遣では、派遣期間にあなたの「やる気」を十分にアピールしていただき、新しい分野への挑戦も可能です。
MERIT
03
アフターフォローが充実
もちろん、派遣先企業の候補もスタッフのバックアップ体制も充実！
派遣社員として勤務している間に定期的なフォローをする等、あなたが正社員になるためのサポートもいたします。
MKヒューマンネットの安心研修・各種社会保険制度
エム・ケイヒューマンネットでは、実務経験のないスタッフをいきなり現場に立たせることはありません。
あなたのやる気とこれまでの経歴をしっかりヒアリングし、派遣先に応じた研修制度を利用することができます。また、長期的にお仕事を続けたい方や就労条件・加入資格を満たす登録スタッフには、エム・ケイヒューマンネットの社会保険制度もご利用いただけます。
ビギナーコース
接遇マナーや販売員としての心構えなどに重きを置いた、働く上で大切にして欲しいマインド研修を実施します。未経験者や経験者に関わらず、登録したスタッフ全員がこの研修を受講します。
プロフェッショナルコース
ビギナーコースに加え、販売実績を上げるためのスキル研修と、メンタル強化研修を行います。より実践的な販売知識を習得するとともにロールプレイングを中心とした実技研修を実施し、テクニック論ではない、独自の販売スキルを身に付けます。
商材別エキスパートコース
5カテゴリに分類された各商材の特徴やセールストークを重点的にロールプレイングを交えながら研修いたします。各商材の「先進情報（次世代機能等)」「専門知識」を習得し、お客様のニーズに応じて的確に情報提供ができるセールス話術を身に付けることで販売実績が格段にあがります。
商材別プロフェッショナルコース
「商材別エキスパート研修」に加え、各クライアント様のご協力の下、実機を使いながら商品ごとの機能や使い方、 実販に繋がるセールストークなど、クライアント様や現役の研修トレーナーによる数字に繋げる、実践的な研修を行っています。
研修の様子
キャリア・コンサルティング
相談窓口
キャリア・コンサルティング相談窓口
エム・ケイヒューマンネット株式会社では、皆さんのお仕事についてのお悩みをサポートするために、『キャリアコンサルティング相談窓口』を設置しております。
仕事の紹介だけでなく仕事を通じてキャリアの育成や、キャリアを生かしてさらにステップアップできるようエムケイスタッフが対応します。
利用できる社会保険制度
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健康保険
本人や家族が病気やけがをした場合、それが元でお仕事を休み、お給料をもらえない場合、また出産した場合に必要な医療や手当金が支給される制度です。 ただし、健康保険でかかれる病気やけがは、医療が治療の必要を認めた物に限られます。
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厚生年金
民間の会社員が加入する年金制度のことで、65歳以上になった場合、病気や怪我で障がいをお持ちの方になった場合、また死亡した場合などに年金や一時金が支給されます。ただし、年金を受けるためには25年以上加入しないといけません。
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雇用保険
働く意思と能力がありながら仕事に就けない場合に、失業手当金を支給される制度です。原則として退職日以前1年間に雇用保険の被保険者であった期間が6ヶ月以上ある場合に、退職後、失業保険を受けることができます。
詳しくはハローワークインターネットのサイトへ -
労働者災害補償保険（労災保険）
お仕事中または通勤中において、怪我をしたり事故に遭った場合、また死亡した場合に、被災労働者やその遺族に対して療養（補償）給付および休業（補償）給付がなされる制度です。エム･ケイヒューマンネットの登録メンバーになり、お仕事を開始した時点で入っていただきます。
詳しくは財団法人 労災保険情報センターサービスのサイトへ -
健康診断
定期的に、一定の基準を満たした方に基本検診、生活習慣病検診（35 歳以上）を無料で実施しております。
就業までの流れ
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仮登録
登録フォームより必要事項を記入して送信下さい。当社よりご連絡差し上げます。
お急ぎの場合はフリーダイヤルへお気軽にお電話下さい。登録日時をご案内します。0120-728-556
[電話受付] 9:30〜17:00(土日・祝日除く) -
来社・本登録
お伝えしました登録日時に下記のものをご準備し、ご来社下さい。
これまでの経験や希望条件などのヒアリングを行い、ご紹介できるお仕事についてお話させていただきます。登録に必要なもの
- 履歴書（写真付き）
- 印鑑（シャチハタ可）
- 身分証明書（運転免許証・保険証など）
- 筆記用具
- お給料の振込先が分かる物（給与振込のため）
- 個人情報同意書（ダウンロードはこちら）
※その他注意事項
- 所要時間は約１時間です。
- 登録用の写真を１枚お撮りしますので、男性はスーツか、シャツネクタイが好ましいです。
女性はスーツでなくても大丈夫ですが、カジュアル過ぎないスタイルでお願いします。
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お仕事のご紹介
お仕事の不安やご相談はいつでもご連絡ください。あなたの専任コーディネーターがあなたのスキルやご希望条件に見合うお仕事を提案させていただきます。
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お仕事決定
ご紹介したお仕事の具体的な内容をご説明し、双方の合意のもとお仕事の決定となります。 お仕事決定後は、就業上の注意事項や研修を経て、現地にてお仕事スタートとなります。
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各企業での就業
配属された就業先店舗でお仕事をしていただきます。 就業後も専任コーディネータがお困りの時にはすぐにご要望・ご相談をお聞きし、解決するように努力します。また経験をつけて頂くと家電販売士などの資格支援制度もございます。