選ばれる理由

MKヒューマンネットにしかできないこと

エム・ケイヒューマンネットは、販売・営業に特化した派遣・請負サービス会社です。
私たちの強みをご紹介します。

販売員を派遣する、だけでは成り立たない仕事

販売員を派遣する、だけでは成り立たない仕事

販売員や営業マンの派遣、紹介、請負を行っている会社は、日本全国で数多く存在します。

しかし、販売に特化していない総合人材サービス会社によくみられるのは、商品知識の情報が乏しい、様々な状況に応じた対応ができない、最低限の研修を受けたスタッフを派遣する「派遣する側のビジネスライクな考え方」なため「仕事」ではなく「作業」としての運営姿勢が存在しています。

それでは、せっかくの商品の良さを伝えられるのでしょうか。
ご依頼いただいた企業様が期待されている販路拡大・販売計画のためには、もっと企業様の気持ちを汲み取り、そして実際に購入いただくお客様のニーズや悩みを解消できる人材が必要になるのです。

「あなたからこの商品を買って良かった」と
言われるために

クライアント様が貴重な予算から割かれた「販売員経費の重み」
第一線の現場でお客様にその商品の素晴らしさを伝え、販売実績につなげる事への「探究心」と、それを体験したお客様から派生する口コミは大きなCMとなります。
エム・ケイヒューマンネットの強みは、ここにあります。

そのために、最も重要なミッションを担うのが販売員です。
販売員を派遣する側の「プロ意識」が希薄では本当の「プロ販売員」は育ちません。人と人との心の繋がりこそが相互繁栄の根本であるのに、人間関係そのものが希薄になり、人に無関心を装う現代社会。インターネットで全てが完了する…。

そんな時代だからこそ、「あなたから、この商品を買って良かった。」と感動を与える事のできる販売員と、それを体験したお客様から派生する口コミは大きな費用対効果を生みます。

「あなたからこの商品を買って良かった」と言われるために

私たちは販売員を「パートナー」と呼び、
仕事を超えた「家族」のような関係を目指しています。

性格の異なった様々な「人材」をそれぞれの個性が輝く「魅力的な人財」へと育てるために費やすエネルギーは、並大抵ではありません。

しかしプロの販売員として「どうすればもっと売れるか」という仕事の悩みから、個人的な悩みまで決して「一人で悩ませない」という基本スタンスを貫いています。

なぜなら、販売の現場で最高のモチベーションとパフォーマンスを発揮・維持してもらうことがエム・ケイヒューマンネットの「仕事」だからです。
それは新規エムケイパートナーの70%以上が、就業中のエムケイパートナーからの紹介である大きな理由のひとつでもあります。

これからもエム・ケイヒューマンネットにしかできない、クライアント様と販売員の心をつなぎ、結果につなげる「仕事」を、パートナーと共に活動いたします。

MKヒューマンネットの強み

  • 1家電量販店・百貨店・GMS(総合スーパー)等でのノウハウや販売実績が豊富

    当社は家電量販店・百貨店・GMS(総合スーパー)等での経験豊富な販売スタッフを多く抱え、販売技術の豊富なノウハウをもっております。店舗様の営業方針の理解と成果追求を徹底し、お客さまにリピーターになっていただける接客技術・商品知識を有したメンバーが多数登録しており、プロの販売員を派遣する事ができます。また、研修も豊富にありますので、ご要望の人材をすぐに育てることもできます。

    家電量販店・百貨店・GMS(総合スーパー)等でのノウハウや販売実績が豊富
  • 2細やかで素早い対応が可能です

    細やかで素早い対応が可能です

    ご依頼に対する人材の選定や業務成果、またクレーム対応の迅速さで各クライアント様から高い信頼をいただいております。 創立以来「小回りの効く、心の通じるエム・ケイヒューマンネット」として貫いてきたスタイルを変えることなく、クライアント様と長いお付き合いをさせて頂けるよう、たゆまぬ努力を続けてまいります。

  • 3充実の教育・研修・スタッフのサポート

    充実の教育・研修・スタッフのサポート

    教育、研修をはじめスタッフへのサポート体制が充実。安心してお仕事を任せて頂けます。
    スタッフ同士での意見交換会、新製品勉強会など多彩な教育、研修会を開催しており、質の高い販売員を派遣いたします。

  • 4MKのプロ販売員と育成の支援

    MKのプロ販売員と育成の支援

    感動接客が出来るプロフェショナルスタッフを育成します。当社は、エンドユーザーの立場に立った生活提案のできる接客販売を身に付けた販売スタッフを育成する人材育成会社でもあります。そのために、マナー研修、商品研修、接客技術研修を行い、スキルアップを図っています。さらに資格習得支援や福利厚生を充実、自分の可能性を更に高いレベルに引き上げる、やる気と元気で輝かしい生活設計が出来るよう支援いたします。

お客様の立場に立った販売スタッフを目指します。 お客様の立場に立った販売スタッフを目指します。

ご依頼からご契約までの流れ

  • 人材選定

    家電量販店・百貨店販売の経験豊富な人材が多く登録しています。派遣先の要求されるスキルを徹底的に重視した人材選定を行います。

  • マッチング

    経験豊富なコーディネーターによる、きめ細かなヒアリングと適正な判断を行い、ミスマッチを防ぎます。販売に特化した豊富な実績を生かし、当スタッフにはプロ意識の理解を徹底しております。

  • 就業教育

    ご要望に合わせた人材教育の実施。マナーはもちろん、就業店舗様別のより実践的な教育を行うので、即戦力としての人材を提供します。

  • 契約

    クライアント様との事前打ち合わせと当社スタッフの認識を充分に確認した上で、就業契約させて頂きます。

  • 派遣開始

    フォロー&ケア体制も万全です。実績検証等もきめ細かく行い、専任の担当者が万全のフォローアップを行い、日々のカウンセリングを徹底しながらスキルアップと人材の定着化を図ります。

  • 派遣後研修等
    アフターフォロー

    クライアント様と共に実績検証・接客研修・商品知識研修および店舗様との情報交換を行い、より効果的な販売活動を促進します。

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